Pelo segundo ano consecutivo, a BenCorp, consultoria que oferece gestão integrada de benefícios corporativos e saúde ocupacional, foi indicada pelo Top of Mind RH 2021 como uma das cinco marcas mais lembradas na categoria Consultoria de Benefícios. Fundada em 2008, a BenCorp tem apresentado crescimento de 50% nos últimos quatro anos, promovendo bem-estar para os colaboradores de 200 grupos empresariais como Magalu, LeroyMerlin, GPS, CCR, Banco Safra, entre outros.

“Estamos mais uma vez muito lisonjeados com essa indicação, porque nossos mais de 200 funcionários têm trabalhado arduamente para chegar ao grande objetivo de ser um parceiro de negócio, alcançando os resultados positivos de melhoria na qualidade de vida do colaborador e reduzindo os custos com saúde aos nossos clientes. Este olhar atento às necessidades e a atenção macro em relação às demandas de saúde fazem parte do DNA da BenCorp”, afirma Cesar Ciongoli, CEO da Bencorp.

A gestão criteriosa dos fatores de risco da população estabelece antecipadamente prognósticos dos pontos de atenção para agir prontamente com ações, quando são formuladas estratégias. A BenCorp possui um departamento especifico para atuar na promoção de saúde e bem-estar das pessoas, e isso reduz a incidência de doenças na população da empresa, tornando-a inclusive mais produtiva e com um clima melhor.

Dentro do trabalho consultivo prestado pela BenCorp existem quatro drivers: consultoria, gestão de risco, gestão de saúde e medicina ocupacional. Essa equação entrega informações valiosas, como um mapa estratégico da saúde dos clientes. A partir disso, são estratégias para regular a taxa de sinistralidade, identificar os tipos de uso do plano (maiores utilizadores/gastos), dentre outras. Mas, não são somente gráficos, a BenCorp está presente no dia a dia deles, propondo soluções, que envolvem, inclusive, regulação e auditoria médica e gestão dos casos crônicos e complexos. Com isso, há a possibilidade de direcionar os colaboradores para o melhor tipo de atendimento médico e com o custo mais eficiente para a empresa.

“Essa indicação é resultado de um trabalho árduo desenvolvido através do acolhimento da equipe da BenCorp juntamente com nossos clientes e seus colaboradores, que perceberam no dia a dia do seu negócio que um projeto de gestão da saúde bem aplicado eleva os padrões de produtividade e promove, de forma eficaz, a qualidade de vida para os colaboradores, resultando em mais benefícios e menos custo. Estamos imensamente felizes por mais essa indicação, que representa o reconhecimento do nosso trabalho”, finaliza Ciongoli.

Sobre a BenCorp:

Fundada em 2008, a BenCorp é uma consultoria que oferece gestão integrada de benefícios corporativos e saúde ocupacional, promove bem-estar para os colaboradores e oferece mais benefícios e menos custo para as empresas clientes. A companhia, que foi indicada pela primeira vez ao prêmio Top of Mind RH em 2020 e tem mais de 200 funcionários e 200 grupos empresariais como clientes.

A atenção e cuidado que a BenCorp trata seus clientes demonstra claramente que seu trabalho vem se materializando em grandes realizações, como crescimento acima dos 50% nos três últimos anos, a conquista de grandes parceiros como Magalu, LeroyMerlin, GPS, CCR, Banco Safra e muitos outros.

Dentro do trabalho consultivo prestado pela BenCorp existem quatro drivers: consultoria, gestão de risco, gestão de saúde e medicina ocupacional. Essa equação entrega informações valiosas, como um mapa estratégico da saúde dos beneficiários. A partir disso, são estratégias para regular a taxa de sinistralidade, identificar os tipos de uso do plano (maiores utilizadores/gastos), dentre outras. Mas, não são somente gráficos, a BenCorp está presente no dia a dia das empresas, propondo soluções que envolvem, inclusive, regulação e auditoria médica, gestão dos casos crônicos e complexos. Com isso, há a possibilidade de direcionar os colaboradores para o melhor tipo de atendimento médico e com o custo mais eficiente para a empresa.